Deze eerste herziening van de norm lijkt gematigde, maar belangrijke wijzigingen te bevatten.
De ISO-norm voor managementsystemen voor gezond en veilig werken, ISO 45001, werd voor het eerst gepubliceerd in 2018. Sindsdien is ISO 45001 uitgegroeid tot de wereldwijde norm voor het beheer van gezondheid en veiligheid op het werk. Het lopende herzieningsproces, dat in 2024 van start ging, heeft nu de DIS-fase bereikt.
Met de herziening blijft ISO 45001 een moderne en toekomstgerichte norm die aansluit bij nieuwe ontwikkelingen op het gebied van gezond en veilig werken.
Dit is de eerste keer dat we de voorgestelde wijzigingen zien, en over het algemeen kunnen deze als gematigd worden beschouwd. Ze zijn echter uitgebreider in vergelijking met de reeds gepubliceerde nieuwe editie van ISO 14001 en ISO 9001, die zich nu in de FDIS-fase bevindt
Tor Gunnar Tollefsen
Global Service Manager voor managementsystemen
DNV
Tot de belangrijkste voorgestelde wijzigingen behoren een sterkere nadruk op werkgerelateerd welzijn, meer aandacht voor diversiteit onder het personeel en uitgebreidere eisen voor het identificeren van gevaren, om recht te doen aan moderne manieren van werken. De conceptversie introduceert ook nieuwe eisen met betrekking tot gezondheid op het werk, processen voor terugkeer naar het werk na letsel of ziekte, en verbeterde controles op extern geleverde producten en diensten.
De publicatie van de herziene norm wordt verwacht in 2027.
Hoewel dit nog niet vaststaat, valt te verwachten dat de overgangstermijn voor organisaties die volgens ISO 45001 zijn gecertificeerd, drie jaar zal bedragen. Dit is in lijn met wat is besloten voor ISO 14001 en ISO 9001.
“De voorgestelde wijzigingen lijken een goede weerspiegeling te zijn van relevante trends en uitdagingen op het gebied van gezond en veilig werken. Dit is belangrijk om de norm relevant te houden voor gebruikers”, aldus Tor Gunnar Tollefsen.
Een cursus die is ontworpen om organisaties inzicht te geven in de belangrijkste veranderingen die in de versie ISO/DIS 45001:2027 zullen worden doorgevoerd.