Indien gewenst kunnen alle DNV trainingen ook bij u intern georganiseerd worden. Hierdoor kan de training doeltreffender en doelmatiger worden en kan specifieker op de eigen situatie van uw organisatie en de individuele deelnemers worden ingegaan. Daarnaast bestaat de mogelijkheid om samen met u trainingen en opleidingstrajecten geheel op maat te ontwikkelen voor uw organisatie en de specifieke behoeften op dat moment. Steeds meer organisaties kiezen voor de meerwaarde van de praktijkgerichte opleidingstrajecten van DNV.

Basisprincipes en integratie van managementsystemen
DNV biedt trainingen, die een ideale introductie zijn in de uitgangspunten van managementsystemen en het opzetten ervan. Zowel voor een managementsysteem met een specifieke invalshoek, zoals milieu, arbo , kwaliteit en/of voedselveiligheid als voor geïntegreerde systemen. DNV kan trainingen op maat leveren, geheel afgestemd op uw situatie, uw behoeften en uw managementsysteem. De trainingen van DNV kunnen u ondersteunen in alle fasen van systeemontwikkeling, vanaf de nulmeting, het opzetten van een syteem en de implementatie ervan, tot aan verbeteringstrajecten.

Trainingsonderwerpen kunnen zijn:
> eisen uit normen en wetgeving;
> procesanalyse en vaststellen van prestatie indicatoren;
> meer resultaat met minder procedures;
> risicoanalyse;
> milieuaspectenanalyse;
> opzetten en verbeteren van managementsystemen en onderdelen daarvan;
> rol en taken van leidinggevenden;
> bewustzijntrainingen voor medewerkers
> management van afwijkingen en incidenten;
> inspectie en observatierondes;
> intern/extern auditeren;
> ontwikkelen en invoeren van voorbereiding noodsituaties;
> kennismanagement;
> verbetermanagement;
> verbeteren van naleving en gedrag;
> meten, verbeteren en directiebeoordeling;
> specifieke onderwerpen uit uw eigen systeem;
> voedselveiligheid;
> etc.

Opleiding- en kwalificatietrajecten voor auditors
De toegevoegde waarde van een audit wordt in hoge mate bepaald door de kwaliteiten van de auditor. Niet alleen tijdens de audit (communicatieve en sociale vaardigheden) maar ook erna (formuleren van verbeterpunten, opvolging van acties). DNV biedt een scala van methoden om samen met uw auditors hun professionaliteit te verhogen. Dit loopt van kennis en vaardigheden training, via kwalificatietrajecten tot aan coaching en “training on-the job”.

Principes, methodieken en uitvoering van risicoanalyses
DNV biedt diverse trainingen op het gebied van het identificeren, evalueren en managen van risico’s.
Deze trainingen kunnen -afhankelijk van uw behoefte- ingaan op het uitvoeren van risicoanalyses met technieken als:
> Risico-Identificaties en Evaluatie (RI&E);
> Hazard IDENTIFICATION (HAZID);
> Hazard & Operability study (HAZOP);
> Hazard Analysis and Critical Control Points (HACCP);
> Structured What-IF Technique (SWIFT);
> Failure Mode Effect Analysis (FMEA);
> Fault Tree Analysis (FTA);
> Taak Risico Analyse (TRA);
> of uw eigen methodiek(en).

Tijdens de training worden de technieken intensief geoefend. DNV biedt trainingen aan voor zowel deelnemers aan risicostudies als voor studieleiders, bijv. HAZOP-leider.

International Rating Systems (IRS)
Ter ondersteuning bij het ontwikkelen, opzetten, onderhouden en verbeteren van managementsystemen heeft DNV “Rating Systemen” ontwikkelt voor kwaliteit, arbo en milieu. Deze instrumenten kunnen voor meerdere doeleinden worden gebruikt, waaronder statusbepaling, continue verbetering en IRS-certificatie.

DNV kan voor licentiehouders trainingen organiseren over de volgende onderwerpen:
• gebruik, inhoud en interpretatie van de Rating Systemen;
• opzetten en verbeteren van managementsystemen m.b.v. de Rating Systemen;
• uitvoeren van interne audits met een Rating Systeem.

Vragen?
Mocht u meer informatie willen, aarzelt u dan niet om contact met ons op te nemen. Onze specialisten staan u graag te woord.