Op een zonnige lentedag hebben dertig geïnteresseerden in innovatieprogramma’s binnen de overheid, zich van hun meest sportieve kant laten zien op een bijna geheim Rijksvoetbalterrein in Wassenaar. Het balletje werd getrapt naar aanleiding van de uitreiking van een boekje over de werkwijze van innovatieprogramma’s bij het Rijk.

Katalysator
De laatste jaren worden steeds vaker programma’s ingezet als katalysator tot verandering, vernieuwing en vitalisering van de Rijksoverheid. In het kader van de afronding van het programma InAxis (het programma van de commissie innovatie openbaar bestuur), zijn we samen langs de velden van REAL, CyberCrime, CasusAdoptie, Andere Overheid, XPin, Randstad Urgent en InAxis zelf getrokken. De centrale vraag was wat deze teams teweeg hebben gebracht. We hebben geleerde lessen verzameld, vooral om de teams van morgen sterk aan de start te laten verschijnen.

Geleerde lessen
We leerden dat elk programma zijn eigen spel speelt. De eindscores zijn verschillend, de strategieën die gehanteerd worden divers: direct een confronterende aanval waarbij blessures niet vermeden worden, scoren door mooi samenspel en goede passes, tijdelijk sterspelers invliegen die scherpe goals maken, of het team vooral buiten de zijlijnen laten spelen, uit het zicht van de camera – wat er maar nodig is om de innovatieve doelstelling van het programma te behalen.

Prijzenkast
Tijdens de bijeenkomst werd gezamenlijk in de prijzenkast gekeken. Het bleek 'm vooral in onmeetbare zaken te zitten. We hoorden hoe “de ogen” bij de moederdepartementen “waren geopend”, hoe netwerken waren opgebouwd die anders nooit waren ontstaan, hoe zich een nieuwe kijk op leren had ontwikkeld en een andere manier van werken, we hoorden hoe in een lossere omgeving het werkplezier toenam... Maar vooral hoorden we luid en duidelijk de ontdekking, dat verandering écht mogelijk is.

Penalty’s
Geheel passend bij de locatie kregen de genodigden de kans om onder leiding van een heuse voetbaltrainer penalty’s te nemen en dat ging menigeen zeer goed af, fraaie schijnbewegingen, harde pegels. Na dit voetbalspektakel werd het ‘Petje op, Petje af’ spel vol enthousiasme gespeeld waarin moeilijke voetbalvragen afgewisseld werden met diepgaande ‘innovatieve programma-vragen’. Tot slot werd natuurlijk het langverwachte boekje uitgedeeld. Een mooi eind van een zonovergoten, sportieve en innovatieve netwerkmiddag.

Kennismanagement seminars
Ook deelnemen aan DNV-CIBIT kennis- of informatiemanagement seminars? U bent van harte uitgenodigd. Kijk hier voor een lijst met aankomende events die we momenteel organiseren.

> meer kennismanagement nieuws

Datum: donderdag 17 september 2009